El condado de San Luis Obispo ha designado a Dana McEwen, LMFT, como la nueva directora de salud conductual tras una búsqueda a nivel nacional. McEwen reemplaza a Star Grabers, quien se retiró el 6 de marzo, y aporta más de 15 años de experiencia en liderazgo ejecutivo en el ámbito de la salud conductual.
Antes de asumir este cargo, McEwen trabajó en Kaiser Permanente como consultora gerencial senior en varias regiones. Además, ha dirigido programas de salud mental con presupuestos significativos, incluyendo la supervisión de un presupuesto de 48 millones de dólares y tres programas de bienestar infantil que abarcaban más de 100 sitios, según información oficial del condado.
En su nuevo rol, McEwen será responsable de supervisar programas dirigidos a la prevención, el tratamiento, la respuesta a crisis y los servicios de apoyo para las poblaciones más vulnerables de la comunidad. Su amplia experiencia en liderazgo y profundo conocimiento de los sistemas de salud conductual fueron factores decisivos para su selección.
El director ejecutivo Matt Pontes destacó la integridad y compromiso de McEwen con la rendición de cuentas, cualidades que la hacen idónea para liderar este departamento y continuar impulsando los servicios de salud conductual en el condado. Asimismo, el presidente de la Junta Directiva, Jimmy Paulding, señaló que la salud mental es una prioridad máxima para la entidad y elogió la trayectoria de McEwen en la creación de políticas sostenibles y orientadas a resultados.
McEwen expresó su agradecimiento por la confianza depositada en ella y resaltó el compromiso del departamento con la compasión y el apoyo a los residentes más vulnerables. Reafirmó su dedicación a construir sobre esta base con disciplina fiscal, responsabilidad y una firme creencia en el poder transformador del cuidado oportuno.
Su nombramiento debe ser aprobado por la Junta de Supervisores el próximo 16 de junio, y está previsto que comience sus labores el 29 de junio. Mudará a San Luis Obispo junto con su esposo y familia, motivada no solo por la oportunidad profesional, sino también por la fuerte sensación de comunidad del condado.
Finalmente, la junta destacó que esta designación se da en un momento clave, con el condado ampliando su infraestructura de salud conductual, lanzando nuevas iniciativas y fortaleciendo alianzas para responder a las crecientes necesidades de la comunidad en esta materia.
