En la Zona Metropolitana de La Laguna, una preocupante mayoría del 71.8 por ciento de los 629 mil 201 trabajadores tiene jornadas laborales que superan las 40 horas semanales, revelando un panorama laboral que podría afectar su calidad de vida. Además, un 43.6 por ciento de estos trabajadores percibe ingresos equivalentes a uno o dos salarios mínimos, situación que evidencia retos significativos en materia salarial y condiciones laborales. Estos datos provienen de un análisis realizado por el Observatorio de La Laguna con base en la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) correspondiente al último trimestre de 2025.
El estudio muestra que de los más de 629 mil trabajadores en La Laguna, el 64.1 por ciento laboran en la formalidad, contando con prestaciones legales, mientras que un considerable 35.9 por ciento, es decir 225 mil 682 personas, están empleados en la informalidad y carecen de estas prestaciones básicas. Luis Alfredo Medina, coordinador de Investigación del Observatorio, destacó que esta falta de formalidad deteriora directamente la calidad de vida de los trabajadores afectados.
Además, Medina enfatizó que son muchos los trabajadores que desempeñan jornadas laborales que exceden las ocho horas diarias o que incluso laboran durante los fines de semana, lo que aumenta la carga laboral y el desgaste físico y mental.
Según la encuesta, aproximadamente el 23 por ciento de los ocupados en la Zona Metropolitana de La Laguna trabajan los sábados y domingos o cumplen con jornadas prolongadas de más de ocho horas diarias de lunes a viernes, lo que refleja una presión laboral significativa que podría repercutir en su bienestar y desempeño.
En cuanto a los ingresos, se apunta que de cada diez trabajadores, entre siete y ocho ganan entre uno y dos salarios mínimos, destacando que el 31.4 por ciento recibe un salario mensual máximo de 8,364 pesos, y un 43.6 por ciento obtiene entre 8,364 y 16,728 pesos al mes, cifras que sitúan a gran parte de la fuerza laboral en niveles salariales bajos.
Adicionalmente, otro dato importante del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) indica que el 29.5 por ciento de los trabajadores laboran siete días a la semana, recibiendo a cambio un salario sumamente precario. Esto representa a 186 mil 190 personas en La Laguna, quienes realizan jornadas intensas durante toda la semana sin una remuneración adecuada.
Este panorama pone en evidencia la necesidad urgente de políticas públicas y empresariales que mejoren las condiciones laborales en La Laguna, promoviendo jornadas justas, salarios dignos y el acceso a prestaciones y seguridad social para reducir la informalidad y mejorar la calidad de vida de los trabajadores.
En el futuro, es fundamental que las autoridades y el sector productivo trabajen de manera conjunta para implementar mecanismos que regulen y supervisen las condiciones laborales, fomenten la formalidad y garanticen un equilibrio entre las horas trabajadas y la compensación económica adecuada, en beneficio de las familias y la economía regional.
